| Số hiệu | 191/2013/NĐ-CP | Loại văn bản | Nghị định |
| Nơi ban hành | Chính phủ | Người ký | Nguyễn Tấn Dũng |
| Ngày ban hành | 21/11/2013 | Ngày có hiệu lực | 10/01/2014 |
| Ngày công báo | 07/12/2013 | Tình trạng | Còn hiệu lực |
PHẠM VI ĐIỀU CHỈNH CỦA NGHỊ ĐỊNH 191/2013/NĐ-CP
1. Nghị định này quy định chi tiết về tài chính công đoàn đối với nguồn thu kinh phí công đoàn và ngân sách nhà nước cấp hỗ trợ.
2. Đối với nguồn thu đoàn phí công đoàn do đoàn viên công đoàn đóng thực hiện theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam.
3. Đối với nguồn thu khác từ hoạt động văn hóa, thể thao, hoạt động kinh tế của công đoàn; từ đề án, dự án do Nhà nước giao; từ viện trợ, tài trợ của tổ chức, cá nhân trong nước và nước ngoài thực hiện theo quy định của pháp luật liên quan đến quản lý và sử dụng đối với từng khoản thu.
ĐỐI TƯỢNG ÁP DỤNG
1. Cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp quy định tại Điều 4 Nghị định này.
2. Cơ quan, tổ chức, các cấp công đoàn, cá nhân có liên quan đến quản lý và sử dụng tài chính công đoàn theo quy định của Luật công đoàn.
HIỆU LỰC THI HÀNH
Nghị định này có hiệu lực thi hành từ ngày 10 tháng 01 năm 2014. Riêng quy định về mức đóng phí công đoàn tại Điều 5 Nghị định này được thực hiện từ ngày Luật công đoàn có hiệu lực thi hành.
[embeddoc url=”https://asklaw.vn/wp-content/uploads/2019/09/191.2013.ND-CP.ASKLAW.doc” text=”Download: Nghị định 191/2013/NĐ-CP” viewer=”microsoft” ]
“Trên đây là toàn văn mẫu đơn. Hãy liên hệ AskLaw để được tư vấn miễn phí, phục vụ chuyên nghiệp theo phương thức: Liên hệ Tổng đài tư vấn pháp luật 19006261/Website: Hoidapphapluat.net
Liên hệ trực tiếp: Ls. Bảo 0962973053/ Ls.Thủy 0985610193″